Commercial Team Leader

Acerca del puesto

Buscamos un Commercial Team Leader para un proyecto innovador en el sector hospitality & flex living premium. La compañía es joven, dinámica y con ambición de expansión nacional e internacional, y necesita un líder estratégico que impulse el crecimiento comercial.

Responsabilidades principales

• Diseñar e implementar la estrategia comercial B2B y B2C alineada con los objetivos de crecimiento y rentabilidad.
• Optimizar pricing, canales de distribución y métricas para maximizar ventas y eficiencia.
• Analizar el mercado, la competencia y tendencias para detectar oportunidades y desarrollar planes escalables.
• Liderar la captación y gestión de cuentas estratégicas, partnerships corporativos y clientes premium.
• Desarrollar y gestionar el equipo comercial, estableciendo KPIs y sistemas de seguimiento orientados a resultados.
• Colaborar transversalmente con otras áreas para profesionalizar la operativa comercial.
• Fomentar una cultura de innovación, autonomía, excelencia y accountability.

Perfil requerido

• Experiencia liderando equipos comerciales en hospitality, flex living, real estate o servicios de lujo.
• Enfoque estratégico, resolutivo y altamente orientado a resultados.
• Experiencia en revenue management y pricing dinámico (valorable).
• Capacidad para trabajar con autonomía en entornos ágiles y de rápido crecimiento.
• Experiencia gestionando clientes de alto nivel y servicios premium.
• Mentalidad emprendedora, proactividad y capacidad para escalar procesos.
• Alto nivel de español e inglés.

Habilidades requeridas

• Gestión de revenue y pricing dinámico.
• Análisis de mercado y competencia.
• Diseño de estrategias comerciales B2B y B2C.
• Liderazgo y desarrollo de equipos de ventas.

Lo que ofrecemos

• Participación en un proyecto sólido y en expansión.
• Posibilidad de liderar un área clave con impacto directo en el crecimiento.
• Entorno joven, dinámico e internacional con cultura flexible e innovadora.
• Autonomía real para proponer, construir y tomar decisiones.
• Desarrollo profesional y responsabilidad desde el primer día.
• Oficinas en el centro de Madrid.
• Seguro médico y beneficios asociados al proyecto.