Data Engineer Senior con Inglés – Sector Bancario

Acerca del puesto

Sopra Steria busca un Data Engineer Senior para incorporarse a un equipo de datos del sector bancario. El puesto consiste en participar en la evolución de un Data Hub corporativo clave para el negocio, siendo responsable tanto del mantenimiento y soporte de la plataforma como del desarrollo de nuevas soluciones de ingeniería de datos. La modalidad de trabajo es híbrida en Madrid.

Responsabilidades principales

• Diseñar, desarrollar y optimizar pipelines de datos con Scala, Spark, Hadoop y tecnologías Cloud.
• Garantizar la calidad, disponibilidad e integridad de los datos.
• Resolver incidencias y participar en la mejora continua del rendimiento y la seguridad de la plataforma.
• Automatizar procesos mediante CI/CD y herramientas de orquestación como Apache Airflow.
• Integrar, transformar y enriquecer datos procedentes de múltiples fuentes.
• Participar en proyectos de migración y modernización hacia arquitecturas Cloud basadas en Kubernetes.
• Colaborar con equipos de negocio y tecnología en un entorno Agile.

Perfil requerido

• Data Engineer Senior con más de 6 años de experiencia profesional, de los cuales al menos 3 como Data Engineer.
• Buen nivel de inglés (mínimo B2).
• Posibilidad de trabajar en formato híbrido en Madrid, Paseo de los Melancólicos.

Habilidades requeridas

• Experiencia sólida en Spark con Scala.
• Conocimientos de herramientas de CI/CD (GitLab, Jenkins, etc.) y manejo de HDFS y bases de datos relacionales (SQL).
• Entornos Hadoop, Oozie, Apache Airflow, almacenamiento S3/COS y Shell Scripting.
• Ciclo de vida de desarrollo de software (SDLC) y metodologías Agile.
• Conocimientos básicos de Kubernetes y Dremio.

Lo que ofrecemos

• Contrato indefinido y jornada completa.
• 23 días de vacaciones.
• Formación continua, acceso a certificaciones y plataformas de formación.
• Seguro de vida y de accidentes.
• Retribución flexible (seguro médico, cheques guardería, transporte, comida y formación).
• Acceso a Privilege Club y onboarding personalizado.
• Plan de carrera personalizado.