Técnico/a de Captación y Gestión de Talento

Acerca del puesto

Barceló Hotel Group busca un/a Técnico/a de Captación y Gestión de Talento para liderar todo el proceso de selección y desarrollo del talento dentro de la compañía. Formarás parte de un entorno internacional con oportunidades de movilidad y crecimiento.

Responsabilidades principales

• Liderar procesos de selección de principio a fin, garantizando una experiencia excelente para candidatos y managers.
• Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento alineadas con las necesidades del negocio.
• Realizar entrevistas por competencias y utilizar herramientas de valoración para identificar a los mejores profesionales.
• Colaborar con los responsables de contratación como partner estratégico en la toma de decisiones.
• Gestionar el onboarding y la integración de nuevas incorporaciones.
• Participar en programas de promoción interna, movilidad profesional y evaluación del desempeño.
• Apoyar la gestión de la cantera de talento joven, incluyendo prácticas y becas.
• Mantener relaciones con universidades y centros de formación.

Perfil requerido

• Grado en Psicología, ADE o similar; se valorará master en gestión de RRHH.
• Mínimo 4 años de experiencia en puestos similares de captación y gestión de talento.
• Experiencia en reclutamiento a través de redes sociales y plataformas.
• Inglés nivel C1 (alto) hablado y escrito; francés valorable.

Habilidades requeridas

• Habilidades organizativas y de planificación.
• Capacidad para trabajar en equipo.

Lo que ofrecemos

• Entorno de trabajo flexible, colaborativo y responsable.
• Movilidad geográfica dentro del grupo y exposición a diferentes marcas.
• Planes de carrera y programas de capacitación, incluido e‑learning Barceló Campus.
• Beneficios como descuentos en hoteles, seguro de salud grupal y ofertas con empresas de ocio.