Administrativo/a generalista de RRHH

Acerca del puesto

Buscamos una persona administrativa generalista de RRHH para gestionar y dar soporte integral a las funciones del departamento, garantizando la correcta aplicación de los procesos de gestión de personas y el cumplimiento normativo.

Responsabilidades principales

• Apoyo en la realización de nóminas y seguros sociales, incluida la mecanización de variables asociadas.
• Gestión administrativa de partes de incapacidad temporal.
• Gestión administrativa de la contratación de personal y trámites con la Administración.
• Coordinación de actividades empresariales y preparación de documentación para cumplir la normativa laboral.
• Apoyo en la gestión del Portal del Empleado (control horario, vacaciones y ausencias).
• Gestión y tramitación de pedidos en el ERP.
• Apoyo en procesos de reclutamiento, formación y desarrollo.
• Elaboración de informes para el responsable del departamento.
• Mantenimiento y actualización del archivo físico y digital de documentación administrativa.

Perfil requerido

• Formación Profesional de Grado Superior o afín en RRHH.
• Experiencia mínima de 2 años en tareas similares.

Habilidades requeridas

• Organización y planificación.
• Atención al detalle.
• Confidencialidad.
• Comunicación interpersonal.
• Orientación al servicio.
• Resolución de problemas.
• Trabajo en equipo.
• Adaptabilidad.

Lo que ofrecemos

• Incorporación a un sistema de empresas con entorno profesional y competitivo.
• Contrato indefinido a jornada completa.
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
• Equipo apasionado y colaborativo.