Content Manager Junior

Acerca del puesto

En Burns buscamos un/a Content Manager Junior con 1‑2 años de experiencia, apasionado/a por las redes sociales, para apoyar la gestión diaria de los canales sociales de una marca reconocida. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de estrategia, creatividad, contenido y diseño.

Responsabilidades principales

• Gestionar la comunidad en redes sociales, fomentando la interacción y manteniendo el tono de marca.
• Redactar copies y adaptar mensajes para distintas plataformas.
• Apoyar la planificación editorial y la programación de contenidos.
• Publicar y calendarizar contenidos en los canales de la marca.
• Monitorizar conversaciones, menciones, tendencias e insights relevantes.
• Detectar oportunidades de contenido y conversación.
• Elaborar reportes básicos de rendimiento y métricas.
• Coordinarse con los equipos de estrategia, creatividad, diseño y producción.
• Apoyar la cobertura de activaciones, eventos o hitos relevantes.

Perfil requerido

• Experiencia de 1‑2 años en gestión de redes sociales o community management.
• Buena redacción y capacidad para adaptar el tono según canal y audiencia.
• Interés por el deporte y sus códigos culturales (valorable).
• Inglés nivel medio‑alto.

Habilidades requeridas

• Conocimiento de Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube y X.
• Experiencia en gestión de comunidades y moderación.
• Conocimientos básicos de analítica digital y métricas de redes sociales.
• Capacidad de organización, atención al detalle y cumplimiento de timings.

Lo que ofrecemos

• Flexibilidad horaria.
• Modelo híbrido: lunes y viernes teletrabajo, con full teletrabajo en periodos vacacionales.
• Jornada intensiva de 8 a 15 h en verano.
• Plan de carrera personalizado y formación continua.