Jefe/a de Grupo – Gestión de proyectos de obra

Acerca del puesto

Veolia busca un Jefe/a de Grupo con amplia experiencia en gestión de proyectos para supervisar y coordinar a varios jefes de obra, asegurando la ejecución técnica y económica óptima de las obras. La persona será responsable de la planificación técnica y económica, el seguimiento de costes, la gestión de compras y la orientación al cliente, con disponibilidad para desplazamientos a obra.

Responsabilidades principales

• Liderazgo, coordinación y seguimiento del desempeño de múltiples jefes de obra
• Definición de estrategias técnicas, cronogramas y metodologías de ejecución de proyectos
• Elaboración y control de presupuestos, y análisis de viabilidad económica de proyectos
• Monitoreo de costes reales frente a los presupuestados y corrección de desviaciones
• Supervisión de la adquisición de materiales y servicios y negociación con proveedores
• Comunicación directa con clientes, resolución de incidencias y garantía de su satisfacción
• Verificación del cumplimiento de especificaciones técnicas y normativas en las obras
• Elaboración de informes de seguimiento, análisis de desempeño y propuestas de mejora
• Colaboración con dirección, comercial, oficina técnica y otros departamentos

Perfil requerido

• Ingeniería Industrial, de Caminos, Canales y Puertos o titulación equivalente
• Mínimo 12 años de experiencia en gestión y supervisión de obras/proyectos
• Experiencia demostrada en liderazgo de equipos técnicos y en planificación técnica y económica
• Experiencia en control de costes, gestión de compras y negociación con proveedores
• Experiencia en relación directa con clientes y conocimiento de la normativa técnica y de seguridad

Habilidades requeridas

• Dominio de herramientas de planificación: Smartsheet, Google Sheets, Presto
• Conocimiento de software de gestión de proyectos
• Análisis económico y financiero
• Liderazgo, excelente comunicación oral y escrita, resolución de problemas complejos y pensamiento estratégico

Lo que ofrecemos

• Contratación indefinida
• Flexibilidad horaria
• Retribución flexible: seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería, tarjeta de transporte, entre otros
• Crecimiento profesional con reporte directo a la dirección