People Director

Acerca del puesto

En Wetaca buscamos un/a People Director que lidere la estrategia de personas para acompañar nuestro rápido crecimiento. Reportará directamente al CEO y será responsable de alinear el talento con los objetivos del negocio.

Responsabilidades principales

• Diseñar y ejecutar la estrategia de atracción, selección y retención de talento para perfiles diversos.
• Desarrollar y mantener un modelo de compensación y beneficios competitivo y evolutivo.
• Implementar planes de desarrollo, capacitación y fidelización que impulsen el crecimiento profesional.
• Preservar y fortalecer la cultura organizacional basada en cliente, esfuerzo, mejora continua y meritocracia.
• Gestionar las relaciones laborales y asegurar el cumplimiento de la normativa vigente.

Perfil requerido

• Experiencia consolidada en roles de liderazgo de recursos humanos.
• Capacidad estratégica para traducir la visión del negocio en iniciativas de People.
• Habilidad para trabajar con equipos multidisciplinares y perfiles heterogéneos.
• Excelentes habilidades de comunicación y orientación a resultados.

Habilidades requeridas

• Conocimiento profundo de procesos de reclutamiento y selección.
• Experiencia en diseño de estructuras de compensación y beneficios.
• Gestión de desarrollo de talento y planes de carrera.
• Dominio de la normativa laboral y relaciones sindicales.

Lo que ofrecemos

• Entorno dinámico en una empresa en expansión.
• Participación directa en la definición de la cultura y estrategia de People.
• Posibilidad de impactar de forma significativa en el crecimiento del negocio.