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Senior Software Engineer IA (m/f/d)

T-Systems Iberia · A Coruña

Nuevo
Senior 🇪🇸 Español
Java .NET Angular React Vue JavaScript DevOps GitHub LLMs

Descripcion del puesto

Acerca del puesto

Dentro de una iniciativa de una importante empresa pública, T-Systems Iberia busca un ingeniero con sólida base técnica y enfoque en la innovación, interesado en diseñar e implementar soluciones con herramientas de IA, con foco en rendimiento, escalabilidad y entrega. La empresa es parte del grupo Deutsche Telekom y ofrece un entorno colaborativo, autonomía y apoyo continuo.

Responsabilidades principales

  • Integrar IA en ecosistemas empresariales existentes, conectándose con APIs y servicios internos y externos.
  • Desarrollar y terminar servicios mediante herramientas de generación automática de código.
  • Coordinar y participar en equipos técnicos y en la implementación de soluciones.
  • Mantenerse al día con los últimos avances en IA aplicada y mejorar las herramientas de IA.
  • Interactuar con stakeholders internos y externos, como clientes finales y partners.

Perfil requerido

  • Experiencia mínima de 4-6 años en desarrollo de software y en la entrega de proyectos.
  • Experiencia en soluciones de IA generativa y en entornos cloud.
  • Titulación superior en informática o equivalente.
  • Experiencia en metodologías de gestión de proyectos clásicas, ágiles e híbridas, y en liderazgo de equipos multidisciplinarios.
  • Perfil curioso, con mentalidad maker y capacidad para traducir ideas complejas en soluciones prácticas.

Habilidades requeridas

  • Desarrollo en Java.NET, Angular, React, Vue u otros.
  • Dominio de frameworks JavaScript y de Java y/o .NET.
  • Conocimientos en IA (BDD vectorial, LLMs, etc.) y buen conocimiento o certificación en prompting engineer.
  • SDLC con DevOps, GitHub, herramientas de plataforma, observabilidad, compliance SBOM y herramientas de construcción.
  • Recomendado: conocimientos de Python y MECES 1/2.

Lo que ofrecemos

  • Modelo de trabajo híbrido con 4 semanas de teletrabajo al año y horario flexible.
  • Formación a medida (Coursera), clases semanales de idiomas y mentoría global.
  • Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte), telemedicina, seguro de vida y accidentes, fondo social.
  • Más de 26 días laborables de vacaciones y acceso gratuito a especialistas.

Questions fréquentes

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Source : ats:smartrecruiters

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