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Account Manager – Soluciones Industriales (Alimentos y Bebidas)

solenis · Spain (Remote)

Junior 🇪🇸 Español

Job description

Acerca del puesto

Solenis, tras su integración con Diversey, busca un/a Account Manager proactivo/a y autónomo/a para su división Industrial Solutions, en la zona sureste (Murcia, Almería o Granada). El puesto es de perfil junior/asociado y requiere residencia en una de esas tres provincias y trabajo de campo. Serás el punto de contacto principal de Solenis para una cartera de clientes clave del sector alimentario (industria láctea, cárnica, de bebidas, etc.), construyendo relaciones de confianza a largo plazo.

Responsabilidades principales

  • Gestionar cuentas clave de la industria agroalimentaria regional (lácteas/queserías, cárnicas, vegetales y embotelladoras de bebidas) y actuar como punto de contacto principal para coordinar el servicio técnico y comercial.
  • Fidelizar las cuentas mediante visitas regulares a las fábricas y un soporte proactivo en el terreno.
  • Analizar los retos operativos de los clientes y alinearlos con las soluciones químicas globales de Solenis.
  • Realizar visitas de servicio en planta: seguimiento de las aplicaciones en las líneas de producción, control del rendimiento de sistemas de limpieza automatizada (CIP, OPC) y equipos como pasteurizadores y filtros tangenciales.
  • Auditar el tratamiento de aguas de proceso y el funcionamiento de las plantas depuradoras de aguas residuales, aportando valor en costes y sostenibilidad.
  • Identificar nuevas necesidades en las cuentas existentes para estrategias de venta cruzada y colaborar con los equipos comerciales senior para expandir el negocio y cerrar acuerdos de gran volumen.

Perfil requerido

  • Grado universitario en Ciencias de la Vida o Ingeniería (Química, Biología, Ingeniería Química o Ambiental, Veterinaria, Tecnología de los Alimentos o afines).
  • Mínimo de 1 a 3 años de experiencia en la industria alimentaria (calidad, higiene en plantas, ingeniería de instalaciones o gestión de cuentas técnicas).
  • Carné de conducir en vigor y disponibilidad para desplazamientos frecuentes en la región.
  • Organización para el trabajo autónomo, mentalidad resolutiva y facilidad para comunicarse con distintos interlocutores.

Lo que ofrecemos

  • Plan de carrera estructurado, con evolución hacia posiciones comerciales de mayor responsabilidad en 2 a 3 años.
  • Formación continua técnica y comercial con el apoyo de un equipo local.
  • Flexibilidad para gestionar tu propia agenda de visitas bajo un modelo dinámico de home office y trabajo de campo.

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Source : ats:workday

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