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Job description
Rejoignez **knowmad mood**, leader de la transformation digitale et pionnier de l'innovation durable. Nous sommes une communauté de plus de 3 000 talents créatifs, digitaux et engagés, qui conçoivent des solutions technologiques à forte valeur ajoutée pour nos clients à travers le monde. Nos projets mêlent créativité, expertise technique et passion, dans un environnement où la collaboration, l'innovation, le fun et la confiance sont les piliers de notre réussite.
**Missions principales**
- Concevoir, développer et maintenir des applications web robustes en C#/.NET Core (ASP.NET MVC, WebAPI) et des API RESTful.
- Implémenter et faire évoluer des micro‑services, des services SOAP et des architectures orientées domaine (DDD) en appliquant les principes SOLID.
- Gérer les bases de données relationnelles (SQL Server, PostgreSQL) et NoSQL (MongoDB, Redis) pour assurer performance et scalabilité.
- Écrire des tests unitaires et d’intégration, garantir une couverture de code élevée et mettre en place des stratégies de mocking.
- Participer aux revues de code, à l’amélioration continue du pipeline CI/CD (Git, Azure DevOps, GitHub Actions) et aux cérémonies Agile (scrum, Kanban).
- Collaborer étroitement avec les équipes produit, UX/UI et DevOps pour livrer des solutions de haute qualité dans les délais impartis.
**Profil recherché**
- Minimum 5 ans d’expérience en développement .NET (C#) avec une solide maîtrise d’ASP.NET Core, MVC et WebAPI.
- Expertise en conception d’API REST, services SOAP et micro‑services.
- Bonne connaissance des formats d’échange JSON et XML.
- Maîtrise des bases de données SQL et NoSQL (MongoDB, Redis).
- Connaissance approfondie du Domain‑Driven Design (DDD) et des principes SOLID.
- Expérience en tests automatisés (unitaires, d’intégration) et en couverture de code.
- Maîtrise des outils de versionning Git et des pipelines CI/CD.
- Familiarité avec les méthodologies Agile (Scrum, Kanban).
- Esprit d’équipe, sens de l’innovation et capacité d’adaptation rapide.
**Ce que nous offrons**
- **Contrat à durée indéterminée (CDI)** dès le premier jour, avec 12 ou 14 paies selon votre préférence.
- **22 jours de congés** + 2 jours de libre disposition, ainsi que les 24 et 31 décembre off.
- **Rémunération flexible** : carte restaurant, chèques garde‑enfant, mutuelle santé, budget formation et avantages fiscaux.
- **Club d’avantages** : réductions sur du matériel high‑tech, loisirs, formations et plus encore.
- **Formation continue** : accès à Udemy Business, cours de langues, certifications officielles et programmes de développement professionnel.
- **Environnement hybride** : 2 jours de présence au bureau (Barajas, Madrid) et le reste en télétravail, pour concilier vie professionnelle et personnelle.
- **Culture d’entreprise** : ambiance collaborative, projets stimulants, événements internes et une vraie liberté d’innover.
Vous êtes prêt à relever le défi et à contribuer à la prochaine vague d’innovation digitale ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre talent sera reconnu et valorisé.
