Director/a de Recursos Humanos

Acerca del puesto

Buscamos un/a Director/a de Recursos Humanos que combine cabeza bien amueblada, corazón en su sitio y un enfoque basado en sentido común más que en manuales rígidos. Formarás parte de una consultora estratégica de marca y reputación con sede central en Madrid, liderando la evolución del departamento de RRHH tras una fase de crecimiento exponencial.

Responsabilidades principales

• Reportar al Socio de la firma y proponer al menos 15 ideas diarias para impulsar la organización.
• Liderar un equipo que incluye talento junior, una embajadora de cultura interna y la Responsable de Talento y Cultura.
• Estructurar y ordenar procesos operativos (nóminas, contratos, convenios) en coordinación con gestoría y despacho externo.
• Garantizar la calidad de los datos de la plantilla y la foto del equipo.
• Diseñar y cuidar la experiencia del empleado desde su primer hasta su último día.
• Priorizar iniciativas estratégicas y tomar decisiones con criterio propio.

Perfil requerido

• Madurez profesional y mentalidad abierta.
• Alta adaptabilidad y cercanía natural para conectar con equipos jóvenes y ambiciosos.
• Pensamiento crítico afilado y capacidad para estructurar ideas en entornos dinámicos.
• Criterio propio y seguridad para retar decisiones de forma constructiva.
• Enfoque centrado en las personas más que en ratios de rentabilidad.
• Resolutivo/a y proactivo/a en la propuesta de soluciones.

Habilidades requeridas

Lo que ofrecemos

• Entorno dinámico, horizontal y con gran potencial humano.
• Espacio idóneo para dejar tu huella y desarrollar la estructura inteligente del área.