Gerente de Relaciones Laborales

À propos du poste

Acciona, leader mondial des infrastructures régénératives, recherche à Madrid un(e) Gerente de Relaciones Laborales pour piloter la gestion des aspects sociaux et juridiques du personnel.

Missions principales

• Conseil quotidien et accompagnement des managers sur les questions liées au droit du travail et à la gestion du personnel.
• Gestion des recrutements, contrats de chantier, avenants, mutations de centre de travail et modifications de la durée du travail.
• Négociation et suivi des adaptations d’horaires, réductions d’heures et préparation de la documentation afférente.
• Élaboration des calendriers corporatifs et de délégation, application de la politique disciplinaire, rédaction des lettres de sanction ou de licenciement.
• Réception, gestion et préparation des inspections du travail ainsi que l’étude des procès‑verbaux d’infraction.
• Préparation des conciliations et contentieux prud’homaux en collaboration avec le service juridique.
• Gestion des audits internes, mise à jour de la base de données RLT et suivi des élections syndicales.

Profil recherché

• Titulaire d’un diplôme en droit, idéalement complété par un master ou une spécialisation en droit du travail ou ressources humaines.
• 8 à 10 ans d’expérience en relations du travail, préférence pour le secteur du BTP et des projets d’infrastructure.
• Anglais avancé et disponibilité pour des déplacements ponctuels.

Compétences requises

• Maîtrise du droit du travail et de la législation sociale espagnole.
• Connaissance des procédures d’inspection du travail et des contentieux prud’homaux.
• Capacité à rédiger des contrats, avenants et documents disciplinaires.
• Gestion de bases de données RH et suivi des obligations syndicales.

Ce que nous offrons

• Intégrer une entreprise reconnue Top Employer 2021‑2025, engagée en faveur de la diversité et du développement durable.
• Environnement de travail stimulant au sein d’équipes internationales.