Media Planner Offline

Acerca del puesto

Dentsu, grupo líder de la industria de la comunicación en España, busca un Media Planner Offline para su agencia Carat en Madrid. Se trata de un puesto a tiempo completo y de contrato indefinido, centrado en la planificación y activación de medios offline y en la gestión de las campañas frente a los clientes.

Responsabilidades principales

• Gestionar los planes tácticos de TV y CTV, respondiendo al brief del cliente y llevando a cabo la planificación, activación, seguimiento, análisis y optimización de las campañas.
• Planificar y activar el resto de medios offline (OOH).
• Relacionarse y negociar con proveedores y soportes.
• Asegurar el alcance de los KPIs solicitados: consecución de reach, ranking de audiencias, mix de soportes, presupuesto y evaluación de resultados.
• Controlar las especificaciones técnicas y las principales herramientas del mercado.
• Realizar y interpretar los seguimientos y el cierre de cada campaña, reportando al cliente si es necesario y argumentando los resultados.
• Gestionar y supervisar el envío de materiales y resolver incidencias.
• Controlar el presupuesto y la facturación.

Perfil requerido

• 4 años de experiencia en funciones similares.
• Conocimiento general en medios y campañas de TV, CTV y exterior.
• Experiencia en activación y reporting de campañas.

Habilidades requeridas

• Buen uso de herramientas de planificación del mercado, especialmente Instar Analytics.
• Buen uso de herramientas básicas como Excel y Word.
• Se valorará positivamente el conocimiento de PowerPoint.

Lo que ofrecemos

• Vacaciones de 26 días laborables, 3 Wellness Days, día libre en el cumpleaños y días libres en Navidad si caen en jornada laboral.
• Jornada intensiva en verano (del 15 de junio al 15 de septiembre) y horario flexible.
• Política híbrida de teletrabajo.
• Desarrollo profesional a través de la plataforma Dentsu University.
• Paquete de compensación con seguro médico, tickets restaurante, tarjeta de transporte y cheque guardería.
• Programa de asistencia al empleado y 2 días de voluntariado.
• Acreditación de Empresa Top Employer y certificación Happy Trainees.