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AWS Cloud Developer (m/f/d)

T-Systems Iberia · Granada

Nuevo
Mid 🇪🇸 Español
AWS Node.js TypeScript Python AWS Lambda API Gateway DynamoDB AWS CDK CloudFormation Terraform CI/CD GitHub Actions

Descripcion del puesto

Acerca del puesto

T-Systems Iberia busca un/a desarrollador/a Cloud en AWS con experiencia en Node.js, TypeScript y Python para diseñar, desarrollar e implementar soluciones escalables en la nube. Se trabaja en un entorno ágil, colaborando con otros desarrolladores, arquitectos y DevOps, y el puesto está disponible en Granada, Reus, Sevilla y Valencia.

Responsabilidades principales

  • Diseñar e implementar soluciones serverless con AWS Lambda, API Gateway y DynamoDB.
  • Desarrollar y mantener microservicios en Node.js y TypeScript.
  • Crear scripts y herramientas en Python para automatización y procesamiento de datos.
  • Configurar y gestionar infraestructura como código con AWS CDK o CloudFormation.
  • Diseñar pipelines CI/CD para automatizar el despliegue en AWS.
  • Colaborar con equipos de producto y diseño, optimizar el rendimiento y la seguridad de las soluciones en la nube, y proponer nuevas tecnologías.

Perfil requerido

  • Experiencia práctica con servicios de AWS como Lambda, S3, DynamoDB, RDS, API Gateway y CloudWatch.
  • Sólidos conocimientos de desarrollo backend con Node.js y TypeScript.
  • Experiencia desarrollando scripts o aplicaciones en Python.
  • Experiencia en entornos ágiles y capacidad para escribir código limpio, estructurado y probado.
  • Valorables: conocimientos de seguridad en AWS, bases de datos SQL y NoSQL, certificaciones AWS, APIs RESTful o GraphQL, resolución de problemas de forma autónoma y excelentes habilidades de comunicación.

Habilidades requeridas

  • Infraestructura como código con AWS CDK, CloudFormation o Terraform.
  • Herramientas de CI/CD como AWS CodePipeline, GitHub Actions o similares.

Lo que ofrecemos

  • Modelo de trabajo híbrido con 4 semanas de teletrabajo al año y horario flexible.
  • Formación a medida con acceso a Coursera, clases semanales de idiomas y mentoría global.
  • Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte), telemedicina, seguro de vida y accidentes, fondo social.
  • Más de 26 días laborables de vacaciones y acceso gratuito a especialistas.

Questions fréquentes

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Source : ats:smartrecruiters

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Publicado hace 3 días

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