Arquitecto/a Software Senior (Java, Cloud, Microservicios)

Acerca del puesto

T-Systems Iberia, parte del grupo Deutsche Telekom, busca un/a Arquitecto/a Software Senior con amplia experiencia en el ecosistema Java y tecnologías afines. Se trata de un perfil con mentalidad innovadora y orientación a la evolución tecnológica, que liderará la definición de arquitecturas robustas, seguras y escalables y la transformación de soluciones en proyectos empresariales de alta complejidad, en varias ciudades de España.

Responsabilidades principales

• Diseñar arquitecturas basadas en Java (Spring Boot, Spring Framework, JPA/Hibernate, APIs REST) en entornos cloud privados y públicos.
• Diseñar soluciones orientadas a microservicios, arquitecturas distribuidas, event-driven y cloud-native.
• Evaluar y incorporar tendencias tecnológicas como IA, automatización, observabilidad y platform engineering.
• Definir estrategias de modernización de plataformas y aplicaciones, y aplicar capacidades de inteligencia artificial y analítica avanzada.
• Liderar técnicamente la ejecución de proyectos, establecer estándares y actuar como referente tecnológico ante el cliente en workshops, roadmaps y decisiones estratégicas.
• Elaborar propuestas técnicas, estimaciones y documentos de diseño (HLD/LLD).
• Colaborar con DevOps en CI/CD, contenerización y despliegue en Kubernetes.
• Identificar riesgos técnicos, fomentar el aprendizaje continuo y mejorar las arquitecturas.

Perfil requerido

• Técnico superior, grado o ingeniería (Informática, Telecomunicaciones o similar).
• Mínimo 5 años como arquitecto/a de software o tech lead, y 8 años en desarrollo Java.
• Experiencia en entornos ágiles y en liderazgo técnico de equipos.
• Curiosidad tecnológica, enfoque de negocio y capacidad de interlocución con clientes y equipos multidisciplinarios.

Habilidades requeridas

• Spring Boot, Spring Framework, JPA/Hibernate y APIs REST.
• Microservicios, patrones DDD, Clean y Hexagonal.
• Cloud (AWS, Azure o GCP), Docker, Kubernetes y CI/CD.
• Seguridad (OAuth2, JWT, Keycloak) y soluciones de integración.
• Certificaciones Cloud o Java deseables.

Lo que ofrecemos

• Modelo de trabajo híbrido con 4 semanas de teletrabajo al año y horario flexible.
• Formación a medida (Coursera), clases semanales de idiomas y mentoría global.
• Plan de compensación flexible, seguro médico, telemedicina y fondo social.
• Más de 26 días laborables de vacaciones y acceso a especialistas.
• Iniciativas sociales (T-Social).