Técnico/a de RRHH – Relaciones Laborales

Acerca del puesto

Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía especializada en agua, residuos y energía, incorpora en sus oficinas de Zamudio a un/a técnico/a de RRHH con especialidad en relaciones laborales. Se trata de un puesto de tiempo completo, con horario de lunes a viernes de 8 a 16:35 y jornada intensiva en julio, agosto y viernes.

Responsabilidades principales

• Representar a la empresa en negociaciones sindicales a nivel local y participar en la negociación de acuerdos colectivos con la RLT.
• Gestionar procedimientos laborales y disciplinarios, así como extinciones laborales.
• Resolver dudas jurídico-laborales y atender las consultas y dudas de los empleados.
• Preparar y asistir a inspecciones de trabajo y apoyar al departamento jurídico en procedimientos judiciales.
• Interlocutar con los representantes de los trabajadores y gestionar la tramitación ante el SMAC (mediación y arbitraje).
• Participar en negociaciones colectivas y resolver conflictos laborales.

Perfil requerido

• Formación en el ámbito empresarial y de RRLL (ADE, Economía, Ciencias del trabajo, Relaciones Laborales, Derecho, etc.).
• Experiencia mínima de 2 años en funciones similares.
• Nivel avanzado de inglés.
• Conocimiento sólido en relaciones laborales y ganas de aprender en un entorno dinámico.

Lo que ofrecemos

• Retribución competitiva y negociable según la experiencia aportada.
• Horario de lunes a viernes de 8 a 16:35, con jornada intensiva en julio, agosto y viernes.
• Incorporación a un equipo profesional consolidado y autonomía en la gestión del trabajo.
• Apuesta por carrera profesional a largo plazo.
• Participación en proyectos de negociación colectiva de alto impacto.